为积极落实集团公司疫情防控工作视频会议精神，连日来，大秦公司针对下阶段业务及管理重点，提前部署培训工作，着力提升个人工作效能，打造学习型组织。

该公司充分利用大秦公司线上学习平台，推出工程项目管理、PDCA质量模型、高效时间管理、办公软件应用4门学习课程，使大家在居家抗“疫”的同时，不断提高个人业务能力，提升工作效能。同时，为进一步激励员工学习兴趣，形成浓厚的学习氛围，大秦公司还阶段性公布学习积分排名情况，对排名靠前的员工予以奖励，以此鼓励全体员工再接再厉、迎头赶上。

通过线上课程的培训学习，进一步提升了全员的个人业务技能与工作效率，为公司实现降本增效，增强组织能力及市场竞争力奠定了坚实基础。（王伟华）